二月十九日     

高度取決於態度

「你若聽從耶和華─你　神的誡命，就是我今日所吩咐你的，謹守遵行，不偏左右，也不隨從事奉別神，耶和華就必使你作首不作尾，但居上不居下。」(申廿八13) 

何仁豪牧師 

企業界在拔擢員工時，有這種評估方式：專業當然是必備，除此基本條件外，比較的就是「態度」！消極度日，單憑靠著自己年資逐年遞增，視之為加薪升職的正比理由，如此工作態度已經是現代企業老闆所厭惡的。

年紀和資歷都已不再是升遷的必然條件，唯有正確積極的工作態度，才能搏取老闆喜愛，成為重用的標準條件。或許，好的工作態度，還能因此超越漸進式晉級，換來職場突飛猛進的三級跳。

甚麼是正確積極的工作態度？.......就是：不跟老闆計較薪資、名分、工作時間、項目、情願吃虧、忠心勤快、積極向上、合群樂觀、不斷提升自己工作能力、善解老闆的心意、處處為企業著想......，這樣的職員即便默默無聞，辛勞一段時間，終究會被老闆發現、賞識，進而提升為重要主管，只因此人值得信任。好的工作態度可以博得信任，換來委任重責大業，這樣的企業文化、職場哲學如今已經不是甚麼奇怪的事，更不難在聖經裡發現相同的真理。

神要的是甚麼？「你若聽從耶和華─你　神的誡命，就是我今日所吩咐你的，謹守遵行，不偏左右，也不隨從事奉別神，耶和華就必使你作首不作尾，但居上不居下。」(申廿八13)謹守遵行所吩咐的、不偏不倚，這樣的忠心事主的人必得主的喜悅，必被高升，且居上不居下。神要的是態度，經過考驗後又願意持守相同的態度的，便賜與他超乎眾人的高度。因為順從的態度意味著生命有好的品質與品格可以與主人同心管理主人一切所有的。

主人從好的態度看見這人不但是個好的僕人，還可稱之為朋友，好像亞伯拉罕：「我所要做的事豈可瞞著亞伯拉罕呢？」(創十八17)又好像摩西一樣：「耶和華與摩西面對面說話，好像人與朋友說話一般。」(出卅三11)，好的態度吸引主人，願意敞開親近，分享責任與權力、尊榮與利益。正如 神賜給大衛王位，乃因他正確的態度、諸般的德行、貼心的順服：「....耶和華已經尋著一個合他心意的人，立他作百姓的君，....」(撒上十三14)

如果你長期以來一直是處於不如意、令人扼惋的低谷，倒不如想一想：計較、抱怨的態度是否常在你的心裡並化為口中的言語？更多想一想：甚麼是正確的態度，甚麼是自己應該改進的？畢竟上帝決不會輕看、拒絕一個擁有正確態度的人，相信你職場上的老闆也是。